Frank van der Meer is benoemd tot voorzitter van het Verantwoordingsorgaan (VO). Hij neemt daarmee het stokje over van Els van de Velde. Een eerste kennismaking met de nieuwe voorzitter van het VO.
“Negentien jaar geleden begon ik mijn loopbaan bij Dow als engineer op de Terneuzen site. Na verschillende rollen binnen operations en een zijstap naar HR, was ik een tijd siteleader voor Dow in Seneffe in België. Sinds negen maanden ben ik terug in Terneuzen: als productieleider polyurethanen en actief in het leadership team hier.
Ervaring met pensioen
Ik werd gevraagd voor het VO en ik draag graag mijn steentje bij. Binnen HR en als siteleader heb ik al veel te maken gehad met pensioen. Voor het Dow Silicones pensioenfonds in België was ik lid van de raad van bestuur. Dus ik weet hoe een fonds wordt gerund en wat belangrijke onderwerpen zijn. Om mijn rol in het VO goed te kunnen uitvoeren, volg ik nog een training.
Ik ben inmiddels bij twee vergaderingen van het VO geweest en zie dat er ook een goede band is met andere partijen. Zo is er regelmatig overleg met het bestuur en de werkgever, de Raad van Toezicht, en ook met de gepensioneerden. Het VO is goed op de hoogte van wat er binnen het fonds speelt. Dat moet ook, want het bestuur legt verantwoording af aan het VO, over hoe zij als bestuur functioneren.
Het goed doen voor alle deelnemers
Ook vraagt het bestuur advies aan het VO over belangrijke onderwerpen zoals het communicatieplan of de berekening van de premie die Dow aan het fonds betaalt. Ik zit zelf in het VO namens de werkgevers, maar ik probeer het beste te doen voor zowel de werknemers als de werkgever. Die evenwichtigheid is erg belangrijk voor het fonds.
Volg de veranderingen rond pensioen
Er speelt zoveel op het gebied van pensioen. Dat maakt het voor mij interessant. Ik kijk er echt naar uit om me hier verder in te verdiepen. Voor mij persoonlijk is het pensioen nog ver weg. Wel heb ik in mijn loopbaan steeds bij pensioen stilgestaan en maximaal meegedaan met wat er binnen Dow mogelijk was. Dus ik hoop dat ik straks voldoende heb opgebouwd om mijn levensstandaard voort te kunnen zetten.
Het lastige van pensioen in Nederland is, dat als je denkt dat je weet hoe het zit, het weer verandert. Het is belangrijk om die veranderingen goed te volgen en erop in te spelen. Dat geldt ook voor deelnemers. Zij kunnen bij Dow altijd terecht met vragen over hun pensioenopbouw. En als dan blijkt dat het niet genoeg is, kun je zelf nog bijsturen door extra opzij te zetten.”
Lees hier meer informatie over het verantwoordingsorgaan.